9 στους 10 Ευρωπαίους (88%) θεωρούν ότι η κοινωνική Ευρώπη είναι σημαντική γι' αυτούς προσωπικά

 71% των ερωτηθέντων θεωρούν την έλλειψη κοινωνικών δικαιωμάτων σοβαρό πρόβλημα

 

pelazkarabo@gmail.com - 30 Ioυνίου 2024, 11.22

 

Προώθηση μιας ανθρωποκεντρικής,ισχυρότερης κοινωνικής Ευρώπης

 Η νέα ηγεσία της ΕΕ στις άμεσες προτεραιότητες θα πρέπει να εντάξει την κοινωνική διάσταση.

Οι πολίτες είναι δυσαρεστημένοι. Σύφωνα με το Ευρωβαρόμετρο.

• 9 στους 10 Ευρωπαίους (88%) θεωρούν ότι η κοινωνική Ευρώπη είναι σημαντική γι' αυτούς προσωπικά
• 71% των ερωτηθέντων θεωρούν την έλλειψη κοινωνικών δικαιωμάτων σοβαρό πρόβλημα

Η δέσμευση των κρατών μελών είναι καθοριστική: φέρουν την κύρια ευθύνη για τις πολιτικές απασχόλησης και τις κοινωνικές πολιτικές.

Οι ηγέτες της ΕΕ:

δηλώνουν  αποφασισμένοι να συνεχίσουν την εμβάθυνση της υλοποίησης του ευρωπαϊκού πυλώνα κοινωνικών δικαιωμάτων σε ενωσιακό και τοπικό επίπεδο

• εκφράζουν ικανοποίηση για το σχέδιο δράσης της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για τον ευρωπαϊκό πυλώνα κοινωνικών δικαιωμάτων και για τους πρωταρχικούς του στόχους για την απασχόληση, τις δεξιότητες και τη μείωση της φτώχειας

Τομείς προτεραιότητας:

Θέσεις εργασίας

Δημιουργία περισσότερων και καλύτερων θέσεων εργασίας και βελτίωση της ποιότητάς τους

Εκπαίδευση και δεξιότητες

Περισσότερες επενδύσεις σε εκπαίδευση, δεξιότητες, επαγγελματική κατάρτιση, διά βίου μάθηση, αναβάθμιση δεξιοτήτων και απόκτηση νέων

Κοινωνική ένταξη, καταπολέμηση της φτώχειας

• μείωση των ανισοτήτων, προάσπιση των δίκαιων μισθών, καταπολέμηση του κοινωνικού αποκλεισμού, αντιμετώπιση της φτώχειας
• καταπολέμηση της παιδικής φτώχειας
• αντιμετώπιση των κινδύνων αποκλεισμού για τις ιδιαιτέρως ευπαθείς κοινωνικές ομάδες (μακροχρόνια άνεργοι, ηλικιωμένοι, άτομα με αναπηρία και άστεγοι)

Δράση για την καταπολέμηση των διακρίσεων

• προσπάθεια γεφύρωσης του χάσματος μεταξύ των φύλων στην απασχόληση, στους μισθούς και στις συντάξεις
• προώθηση της ισότητας και της δίκαιης μεταχείρισης για όλους

Στήριξη των νέων

• αντιμετώπιση του αντικτύπου της κρίσης της COVID-19 στη συμμετοχή τους στην αγορά εργασίας και στα σχέδιά τους για εκπαίδευση και κατάρτιση
• ανάδειξή τους σε κινητήρια δύναμη για μια πράσινη και ψηφιακή ανάκαμψη χωρίς αποκλεισμούς

3 πρωταρχικοί στόχοι της ΕΕ για το 2030

• Θέσεις εργασίας: τουλάχιστον το 78% του πληθυσμού ηλικίας 20 έως 64 ετών να εργάζεται
• Δεξιότητες: τουλάχιστον το 60% των ενηλίκων θα πρέπει να συμμετέχουν σε κατάρτιση κάθε χρόνο
• Μείωση της φτώχειας: Μείωση κατά τουλάχιστον 15 εκατ. του αριθμού των ατόμων που αντιμετωπίζουν κίνδυνο φτώχειας ή κοινωνικού αποκλεισμού

Ευρωπαϊκός πυλώνας κοινωνικών δικαιωμάτων: θεμελιώδες στοιχείο της ανάκαμψης της ΕΕ

20 αρχές σε 3 θεματικούς τομείς:

1. Ίσες ευκαιρίες και πρόσβαση στην αγορά εργασίας

• εκπαίδευση, κατάρτιση και διά βίου μάθηση
• ισότητα των φύλων
• ίσες ευκαιρίες
• ενεργή στήριξη στην απασχόληση

2. Δίκαιες συνθήκες εργασίας

• ασφαλής και ευπροσάρμοστη απασχόληση
• μισθοί
• πληροφόρηση για τους όρους απασχόλησης και προστασία σε περίπτωση απολύσεων
• κοινωνικός διάλογος και συμμετοχή των εργαζομένων
• ισορροπία επαγγελματικής και προσωπικής ζωής
• υγιές, ασφαλές και κατάλληλα προσαρμοσμένο περιβάλλον εργασίας και προστασία δεδομένων

3. Κοινωνική προστασία και ένταξη

• φροντίδα και υποστήριξη των παιδιών
• κοινωνική προστασία
• παροχές ανεργίας
• ελάχιστο εγγυημένο εισόδημα
• εισόδημα για ηλικιωμένους και συντάξεις
• υγειονομική περίθαλψη
• ένταξη των ατόμων με αναπηρία
• μακροχρόνια φροντίδα
• στέγαση και βοήθεια για τους αστέγους
• πρόσβαση σε βασικές υπηρεσίες